作者：奚華

 

    小梅當年進(jìn)入這家貿易公司時(shí)是全公司學(xué)歷最高的員工，一開(kāi)始，很受領(lǐng)導的器重，公司里的重大事件幾乎都有她的參與，雷厲風(fēng)行的作風(fēng)也使她以能干出名。遺憾的是，小梅很快就懈怠了，她認為工作沒(méi)有挑戰性，沒(méi)有了工作熱情，她開(kāi)始變得很拖拉，工作上常出現一些小差錯。這種作風(fēng)引起了領(lǐng)導的不滿(mǎn)，再沒(méi)把重大的工作任務(wù)交給過(guò)她。小梅感到很失落，明明是自己看不上眼的工作，現在卻被動(dòng)地交給別人，總有受委屈的感覺(jué)。

 

    經(jīng)過(guò)痛定思痛的反思，小梅改變了態(tài)度，她重新審視自己的工作，發(fā)現自己在經(jīng)受一段時(shí)間的鍛煉以后就停滯不前，是導致目前狀況的根源。她不再滿(mǎn)足于眼前的小小成就，憑著(zhù)進(jìn)取心和對工作認真負責的態(tài)度，很快又獲得了領(lǐng)導的重用。

 

    像小梅的這種情況在我們身邊可以說(shuō)是層出不窮的。比如公司的某活動(dòng)或提案等，一開(kāi)始，每個(gè)人都充滿(mǎn)了干勁，不斷地提出新的構想，工作環(huán)境的氣氛活躍，就好像起死回生般地出現了奇跡。但這僅僅是一個(gè)短暫的現象，當有一天這火花消逝時(shí)，整個(gè)團體又會(huì )產(chǎn)生出惰性來(lái)。

 

    當我們了解了這一點(diǎn)后，就應該經(jīng)常在內心里反?。骸斑@樣做就行了嗎？”經(jīng)常在內心中保持著(zhù)如何突破自我的想法，還必須有一股吸取新知識、拋棄陳舊東西的活力。但是最重要的是，必須要不斷產(chǎn)生新的觀(guān)念，如果稍微松懈了，或者認為“這樣子就可以了”，就會(huì )使一切都停滯不前。