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凝心聚力 賦能提升——紅獅集團2025年銷(xiāo)售供應春節培訓取得實(shí)效

來(lái)源:水泥大數據研究院 李坤明 發(fā)布日期:2025-02-14

新年新征程,賦能新未來(lái),為進(jìn)一步提升銷(xiāo)售與供應團隊的專(zhuān)業(yè)能力和實(shí)戰水平,確保2025年銷(xiāo)售與供應工作的高效開(kāi)展,紅獅集團于25日至9日組織開(kāi)展銷(xiāo)售、供應人員春節培訓,來(lái)自全國各區域的320余名業(yè)務(wù)骨干參加培訓。

本次培訓為期5天,采取軍事化封閉管理模式,重點(diǎn)圍繞渠道下沉、經(jīng)銷(xiāo)商管理、供應鏈優(yōu)化等核心議題展開(kāi)。培訓內容緊貼市場(chǎng)趨勢,旨在幫助團隊精準應對行業(yè)挑戰,為新一年的經(jīng)營(yíng)目標打下堅實(shí)基礎。

 

開(kāi)訓現場(chǎng)

紅獅集團副總經(jīng)理郭其正出席銷(xiāo)售人員開(kāi)班典禮并作動(dòng)員講話(huà)。郭總指出,需求下行對銷(xiāo)售人員提出了更為嚴苛的新要求。水泥行業(yè)上行期,是生產(chǎn)制約銷(xiāo)售,行業(yè)下行期,是銷(xiāo)售制約生產(chǎn),做好銷(xiāo)售工作,提升銷(xiāo)量是應對行業(yè)下行的關(guān)鍵。培訓是最好的福利,知識是最好的禮物,也是個(gè)人成長(cháng)的捷徑。大家要珍惜機會(huì ),保持端正的學(xué)習態(tài)度,全身心投入培訓,充分展示銷(xiāo)售團隊精氣神。培訓的價(jià)值最終體現在能否學(xué)以致用,大家要緊密結合工作實(shí)際進(jìn)行思考,積極探索銷(xiāo)售工作新思路,通過(guò)交流取長(cháng)補短,增強解決問(wèn)題的能力。

紅獅集團副總經(jīng)理范煒剛出席供應人員開(kāi)班典禮并作動(dòng)員講話(huà)。范總對本次參訓學(xué)員提出了三點(diǎn)要求:一要認清行業(yè)新態(tài)勢,自我驅動(dòng)持續學(xué)習;二要充分研討,深刻理解2025年部門(mén)重點(diǎn)工作思路及措施;三要保持專(zhuān)注,嚴守紀律保證培訓效果。并根據集團2025年經(jīng)營(yíng)工作精神從十方面部署供應工作:一是深化專(zhuān)業(yè)化采購,持續開(kāi)展降本增效;二是強化業(yè)務(wù)管理,提升專(zhuān)業(yè)能力;三是提升供應商管理,建設優(yōu)質(zhì)供應商生態(tài)圈;四是完善供應數字化建設,推進(jìn)系統功能開(kāi)發(fā);五是強化過(guò)程管控,提升合同執行專(zhuān)業(yè)能力;六是構建崗位勝任力模型,做好人才培養,實(shí)現人崗匹配;七是增強合規意識,提高工作質(zhì)量;八是加強海外采購監管,部室做好指導與服務(wù);九是提升與大型企業(yè)戰略合作比例,增強抗風(fēng)險能力;十是加強供應廉潔自律,打造高素質(zhì)團隊。把“做成事”作為最終判斷的標準,同時(shí)打造具有強大戰斗力的供應隊伍。

 

軍訓風(fēng)采

本次培訓由集團行政人事部牽頭,市場(chǎng)部、供應部配合,特別邀請清華大學(xué)中旭商學(xué)院高級講師陸老師講授《經(jīng)銷(xiāo)商管理策略與技巧提升》,深度解析市場(chǎng)拓展與客戶(hù)關(guān)系維護;資深采購與供應鏈管理專(zhuān)家吳老師講授《打造卓越供應鏈體系》,系統講解供應鏈優(yōu)化策略。同時(shí),培訓還涵蓋《渠道下沉-片區劃分及客戶(hù)選擇》、《渠道下沉-包裝及裝運升級》、《優(yōu)質(zhì)供應商生態(tài)建設》、《五金配件專(zhuān)業(yè)化采購》等31門(mén)專(zhuān)業(yè)課程,內容豐富、針對性強。

 

老師授課

 

結訓現場(chǎng)

        經(jīng)過(guò)五天的高強度、實(shí)戰導向培訓,銷(xiāo)售與供應團隊收獲滿(mǎn)滿(mǎn),專(zhuān)業(yè)能力與市場(chǎng)洞察力全面升級。面對2025年行業(yè)新挑戰,他們將以更加精準的策略、更高效的執行力,確保市場(chǎng)穩定、服務(wù)優(yōu)質(zhì),為紅獅集團的高質(zhì)量發(fā)展貢獻力量?。ㄍㄓ崋T:行政人事部 許盛、張衡)

責任編輯:manager
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